Как продлить полномочия директора ТОО в Казахстане после пятилетнего срока?
11.02.2025
В соответствии с пунктом 3 статьи 51 Закона Республики Казахстан «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», члены исполнительного органа компании избираются общим собранием на срок, не превышающий пяти лет. По истечении этого срока требуется продление полномочий директора.
Вопрос продления полномочий директора является важным моментом для юридической правильности работы ТОО, поскольку игнорирование этой процедуры может привести к правовым последствиям. Рассмотрим, как правильно продлить полномочия директора и какие шаги для этого необходимо предпринять.
Как продлить полномочия директора ТОО?
1. Принятие решения
Первым шагом для продления полномочий директора является принятие решения учредителями компании. Это может быть решение единственного участника или протокол общего собрания. Без этого шага продление полномочий директора будет невозможным.
2. Издание приказа о продлении полномочий и заключение дополнительного соглашения к трудовому договору
На основании принятого решения учредителей, директор издает приказ о продлении своих полномочий. Также важно заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором будет указано продление срока полномочий. Формулировка приказа может быть следующей: «Продлить полномочия директора ТОО ________ (название компании), ФИО на основании решения учредителя от ..____ года.»
3. Ознакомление с решением и приказом
После издания приказа и заключения дополнительного соглашения, директору необходимо ознакомиться с решением учредителей и приказом о продлении полномочий. Это обязательный процесс, подтверждающий, что все стороны осведомлены о принятом решении.
4. Регистрация соглашения в системе enbek.kz
После подписания дополнительного соглашения, информация о нем должна быть внесена в единую систему учета трудовых договоров РК – enbek.kz. Эта процедура обязательна и помогает отслеживать все изменения, касающиеся трудовых отношений.
Важные моменты:
Продление полномочий директора не требует внесения изменений в учредительные документы компании, а также не нуждается в регистрации в органах, осуществляющих государственный контроль. Таким образом, уведомлять регистрирующие органы не нужно.
Почему важно своевременно продлить полномочия директора?
Необходимость своевременно продлить полномочия директора возникает не только из-за требований закона, но и для обеспечения стабильности в управлении компанией. Пренебрежение этим процессом может привести к ряду неудобств:
- Отказ банка в осуществлении банковских операций (в зависимости от банка): Банки могут отказать в совершении операций, если не будет подтверждено действующее полномочие директора
- Невозможность подтверждения полномочий исполнительного органа контрагентам: Без официального подтверждения полномочий директора контрагенты могут отказаться от заключения сделок, что приведет к затруднениям в деловых отношениях
- Срыв сделок: Отсутствие подтвержденных полномочий может повлечь блокирование операций, что в свою очередь может стать причиной срыва сделок и других серьезных последствий
Помните: своевременное обращение к профессионалам помогает избежать серьезных проблем в будущем. Юридическая компания KORGAN готова оказать квалифицированную помощь в решении всех вопросов, связанных с корпоративным правом и трудовыми отношениями.
Доверьте свои правовые вопросы экспертам KORGAN – сосредоточьтесь на том, что действительно важно для вас.
Свяжитесь с нами прямо сейчас для консультации! Мы готовы помочь вам с любыми юридическими вопросами. Позвоните по телефону +7 700 50 00 553 или нажмите кнопку «заказать звонок», чтобы получить консультацию наших специалистов.
Автор статьи: Кенжемергенова М.Н.